• header waarom JUUNOO

      De beste keuze voor de planeet

      Duurzame oplossingen zijn niet langer de dure oplossingen. Integendeel, circulair gaan levert je zelfs geld op. Ontdek snel waarom JUUNOO voor jou de geschikte oplossing is. 

    • Duurzame oplossingen

      Verdeel en herverdeel jouw werkplek op een duurzame manier. 

      JUUNOO scheidingswanden
      Binnenwanden
      Glazen wanden
      Vergaderbox JUUNOO
      Belcellen en meetingboxen
    • Realisaties

      Beklede wanden of glazen wanden. Meetingruimtes voor 1 persoon of voor 4.
      We zoeken samen naar de perfecte duurzame indeling van jouw werkplek. 

      Bekijk alle realisaties >>

      circulaire scheidingswanden met een moderne touch - juunoo
      Hotel Astoria
      Estetische, stijvlolle en akoestische binnenwanden in Hotel Astoria.
      Ontdek deze realisatie
      cobras - probox voor architecten - juunoo
      Cobras Architecten
      Kwalitatief afgewerkte Proboxen voor de interieurarchitecten van Cobras.
      Ontdek deze realisatie
      JUUNOO's glaswanden werden gebruikt voor meerdere kantoorruimtes van SkylinE40
      SkylinE40
      Mooi en clean afgewerkte glazen wanden gepalatst in het geweldige kantoorgebouw SkylinE40.
      Ontdek de realisatie

Heeft de nood aan privacy onze kantoren veranderd?

Een interview met Wim Meurisse van Solidaris.

Heeft de nood aan privacy onze kantoren veranderd?

De kantoormarkt is in volle evolutie. Ook bij mutualiteit Solidaris, waar loketkantoren plaatsmaken voor kantoren op afspraak. Dat vertelt Wim Meurisse ons tijdens een interview. Wim is sinds 2018 Facility Director bij Solidaris, een functie die we breed mogen interpreteren. Van het gebouwenpatrimonium, over de verzending tot het wagenpark, voor Wim heeft facility management nog maar weinig geheimen. Vandaag deelt hij zijn persoonlijke kijk op de kantoorwereld, én welke rol duurzaamheid daarin speelt.

Hoe heb je JUUNOO leren kennen?

Ik heb JUUNOO leren kennen via een van onze vaste aannemers. Toen we hem contacteerden voor de herinrichting van onze kantoren, vertelde hij ons over de herbruikbare wanden van JUUNOO. Hij kwam met jullie in contact via CEOs4Climate, en zag meteen een match met Solidaris. De voorbije jaren zijn de eisen die we aan onze kantoren stellen namelijk een pak strenger geworden. Zeker op vlak van energiezuinigheid en duurzaamheid. Tijdens onze eerste meeting was ik eigenlijk meteen overtuigd van het product en de filosofie erachter.

Op welke vlakken speelt die duurzaamheid een rol?

Toen we ons eerste duurzaamheidscharter opstelden, stond duurzaamheid vooral gelijk aan energiezuinigheid. We investeerden in zonnepanelen, warmtepompen, isolatie en elektrische wagens. Dat was al een grote stap vooruit. Toen we JUUNOO leerden kennen, beseften we dat duurzaamheid echter een veel ruimer begrip is. Afvalstromen beperken, besparen op materialen, ook dat speelt een rol. Als je hoort dat bouwafval zo’n 30% van de totale afvalberg uitmaakt, komt dat toch even hard binnen. Eerlijk gezegd beseften we op dat moment nog niet genoeg hoe belangrijk circulariteit is.

Probox Solidaris JUUNOO

Bij Solidaris installeerden ze geluidsdichte belcellen om in alle rust te (video)bellen. 

Heeft dat jullie kijk op duurzaamheid veranderd?

Zeker weten. Na die eerste meeting met JUUNOO hebben we meteen besloten dat we naast energiezuinigheid ook circulariteit en herbruikbaarheid wilden meenemen in onze beslissingen. Het feit dat je de modulaire wanden in een tijdelijk kantoor kunt plaatsen en daarna weer kunt meenemen, da’s fantastisch, hé. Het is beter voor het milieu, want je hoeft geen containers meer vol te laden met bouwafval, én het is beter voor je portemonnee, want je kan je materiaal makkelijk afbouwen en opnieuw inzetten.

Als je hoort dat bouwafval zo’n 30% van de totale afvalberg uitmaakt, komt dat toch even hard binnen. 

Trouwens, ook onze collega’s zijn positief. Voor hen is het belangrijk dat ze een comfortabele, efficiënte en leuke werkplek hebben. Maar als die ook nog eens duurzaam is ingericht, dan is iedereen tevreden. Niemand kan daar tegen zijn, toch?

Welke veranderingen heb je de voorbije jaren opgemerkt?

Bij Solidaris zitten we vandaag echt in een overgangsperiode. De loketkantoren van vroeger, waar je terechtkon met je ziektebriefje en dan meteen werd uitbetaald, maken steeds meer plaats voor afspraakkantoren. Complexere dossiers vragen nu eenmaal om meer privacy. Mensen willen hun vragen of problemen in alle rust kunnen bespreken met onze collega’s, zonder dat anderen meeluisteren.

Dat is meteen ook de reden waarom we gedeeltelijk zijn overgeschakeld van vrije openingsuren naar uren op afspraak. We willen vermijden dat mensen te lang in de wachtzaal moeten wachten. In de voormiddag loop je dus nog vrij binnen bij Solidaris, maar in de namiddag werken we enkel nog op afspraak. Vandaag zijn we daarom in een versneld tempo bezig om al die oude loketkantoren om te bouwen naar afspraakkantoren.

Heeft de nood aan privacy onze kantoren veranderd?

Loketkantoren maken bij Solidaris meer en meer plaats voor afspraakkantoren, waar leden in alle rust hun vragen kunnen bespreken.

Voel je die nood aan privacy ook bij de interne medewerkers?

Ja, zeker de voorbije jaren is die behoefte aan individuele kantoren toch wel serieus toegenomen. Iedereen zit bij ons samen per dienst, dus hoe groter je dienst, hoe groter de ruimte waarin je werkt. De grootste kantoren hebben ongeveer 20 medewerkers, dat is best veel. Zeker nu mensen sneller via de telefoon of via Teams communiceren. Collega’s worden ofwel gestoord door hun collega’s, of zijn zelf de stoorzender. We voelen dat mensen dat wat beu zijn.

Medewerkers willen een comfortabele, efficiënte en leuke werkplek. Als die ook nog eens duurzaam is ingericht, is iedereen tevreden. 

Jammer genoeg moeten we het doen met de beperkte ruimte die we hebben. Iedereen een apart kantoor geven lukt dus niet. De belcel die we recent installeerden werd hier dan ook enthousiast ontvangen. Collega’s die een lang telefoon- of videogesprek moeten voeren, kunnen zich nu afzonderen van het team.

Wat zijn jouw grootste uitdagingen als facility manager?

Ik vind het belangrijk om een comfortabel en goed bereikbaar, maar tegelijkertijd ook duurzaam kantoornetwerk uit te bouwen. Onze kantoren moeten niet alleen comfortabel en efficiënt zijn, maar ook rustgevend en met voldoende privacy voor onze leden. Naast dat comfort, speelt ook de bereikbaarheid vandaag een grotere rol. Kan ik er met het openbaar vervoer naartoe? Zijn er voldoende parkeerplaatsen? Dat combineren met de hoge duurzaamheidseisen waarmee we vandaag geconfronteerd worden is een enorme uitdaging. 

Heb je nog tips voor collega-facility managers?

Als facility managers lopen we allemaal tegen dezelfde uitdagingen en problemen aan. Zeker binnen onze sector is iedereen bezig met het renoveren en verbouwen van kantoren. Snelheid speelt hier dus een belangrijke rol. Als je dan beschikt over een herbruikbare wand, is dat een fantastische troef. Durf dus in te zetten op circulaire oplossingen, niet alleen om aan de eisen te voldoen, maar ook omdat het op lange termijn een pak interessanter is.

Solidaris is sinds juli 2022 de nieuwe naam voor de Socialistische Mutualiteiten, Bond Moyson en De Voorzorg. Het ziekenfonds is al meer dan 100 jaar actief en engageert zich voor de gezondheid en het welzijn van hun leden. Solidaris komt tussen in de terugbetaling van medische kosten en de uitbetaling van vervangingsuitkeringen voor mensen die arbeidsongeschikt zijn.

Wil je meer kantoortips ontvangen? Schrijf je dan in voor onze maandelijkse nieuwsbrief en blijf als eerste op de hoogte!

U krijgt uw offerte binnen

Dag
Uren
Minuten
Seconden